Présidentielle 2017 A quoi ressemble le candidat idéal de la Coordination rurale ?

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Avec son 1m70, il n’est ni trop grand ni trop petit. Mais il a des idées et des propositions. Pour la Coordination rurale, le « candidat idéal » à la Présidentielle 2017 doit « prendre à bras-le-corps la relance de l’agriculture française », et « défendre dix mesures structurelles ».

La silhouette du candidat idéal de la Coordination rurale pour la Présidentielle 2017 reprend succintement les 10 revendications du syndicat pour l'élection.La silhouette du candidat idéal de la Coordination rurale pour la Présidentielle 2017 reprend succinctement les 10 revendications du syndicat pour l'élection. (©Terre-net Média)

« Il a de bonnes oreilles pour écouter les propositions de tous les syndicats », « il entame un bras de fer pour que les agriculteurs aient des prix rémunérateurs à la production », il « met un coup de pied dans la fourmilière pour revenir sur la surenchère normative envers les agriculteurs »… : en dix propositions assez générales, non clivantes, dans lesquelles tous les agriculteurs pourraient se retrouver, la Coordination rurale a présenté, lors des salons agricoles parisiens, son « candidat idéal » à la Présidentielle.

Le format choisi par le syndicat est original : une silhouette en carton d’1m70, donc grandeur nature, qui ne ressemble à aucun candidat en particulier, entourée de bulles expliquant ses dix qualités principales pour défendre les agriculteurs.

« Le mannequin a été envoyé à tous les candidats déclarés », précise le syndicat.

A travers cette silhouette, la Coordination rurale demande que le futur président de la République et son prochain ministre de l’agriculture s’engagent sur dix points :

  • se creuser la tête pour replacer l’agriculture à la place stratégique qu’elle devrait occuper ;
  • savoir donner de la voix pour arracher l’exception agriculturelle à l’OMC ;
  • taper du poing sur la table pour mettre en place une régulation des productions et des marchés à l’échelle européenne ;
  • être en jambes pour constater sur le terrain le résultat de la politique agricole ;
  • être droit dans ses bottes pour fixer des priorités politiques claires et tenir parole ;
  • avoir de bonnes oreilles pour écouter les propositions de tous les syndicats ;
  • ne pas jeter de la poudre aux yeux pour réellement résoudre les problèmes ;
  • entamer un bras de fer pour que les agriculteurs aient des prix rémunérateurs à la production ;
  • mettre du cœur à l’ouvrage pour réformer en profondeur le financement de la protection sociale des agriculteurs ;
  • mettre un coup de pied dans la fourmilière pour revenir sur la surenchère normative envers les agriculteurs.

Le syndicat a par ailleurs sélectionné « 14 fermes réparties sur l’ensemble du territoire, pour accueillir les candidats qui souhaiteraient échanger de vive voix avec les agriculteurs et connaître l’ensemble des propositions portées par le syndicat ».


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