Chers producteurs prenaient le temps de LIRE !!!
je vous en prie



Ferrieres-En-Bray
Grève à l'usine Danone



Agrandir la photo

Au terme de deux jours de grève, les salariés ont obtenu une augmentation de 2 % au 1er mars

FERRIERES-EN-BRAY.Les salariés de Danone ont suivi le mouvement de grève national. Un débrayage de deux jours.


«On est déterminés à se faire entendre. On n'arrêtera pas tant qu'on n'aura pas obtenu satisfaction ». Mardi matin, 9 h, les salariés de l'usine Danone de Ferrières-en-Bray se mettent en grève. Ils ont majoritairement décidé de suivre l'appel à la grève nationale des quatre syndicats CGC, CFDT, FO et CGT. « Nos revendications portent sur les salaires. Nous demandons une meilleure répartition des richesses », explique Christophe Dumont, élu titulaire au comité d'entreprise (CE), sous l'organisation FO. Au terme de deux jours de négociations, un accord a été signé. Et les salariés ont repris le travail hier en fin de journée.

Deux jours de débrayage
Le débrayage a débuté avec la dernière réunion de la Négociation annuelle obligatoire (NAO), qui se tenait au siège du groupe, à Saint-Ouen. L'intersyndicale a estimé que la dernière proposition sur les augmentations salariales était insuffisante en comparaison avec les résultats 2009. « Les résultats de la société Danone France, c'est 115 M€ en 2008 et 149 M€ en 2009. Des dividendes versés intégralement au groupe. Nous, on n'en voit pas la couleur », déclarait hier matin, Denis Enfert, délégué syndical CGT. Et d'ajouter : « Notre proposition de départ représente un budget de 7,9 M€ pour le groupe. Ce qui n'est pas énorme. »
Au deuxième jour de grève, devant l'entrée de l'entreprise, les grévistes sont résolus à obtenir gain de cause. « On n'a pas perdu deux jours de salaire pour rien », lance l'un d'eux. Drapeaux, feux de palettes, ils sont plusieurs dizaines à tenir le siège devant le site. « On est 90 % d'ouvriers à faire grève. On déplore seulement l'absence de quelques chefs », explique Christophe Dumont. « On a décidé aujourd'hui de bloquer complètement l'usine en empêchant les entrées et les sorties », raconte Denis Enfert. Heure après heure, ils suivent de près les négociations.

Un accord a été signé hier
Et vers 16 h, c'est la délivrance. « Un accord a été signé par trois organisations syndicales (FO, CFDT et CGT). Tout le monde a repris le travail. Nous avons jugé cet accord correct », déclare Denis Enfert, satisfait. « Nous avons obtenu une augmentation de 2 % au 1er mars, avec un minimum de 60 €. En plus, nous avons eu aussi une prime d'habillage et de déshabillage de 90 € par an, mais aussi une augmentation sur la prime de vacances qui passe de 250 à 300 €. Nous avons également obtenu un changement du mode de calcul de notre prime de transport. Seront désormais pris en compte les kilomètres réels, aller et retour. Les subventions pour les œuvres sociales (le CE) vont augmenter de 0,05 %. Enfin nous bénéficions d'une prime exceptionnelle de 150 € », expose le délégué syndical.
Contacté hier, le directeur du site n'a pas été en mesure de répondre à nos questions.
J.D.