Salariat

D'après l'ouvrage Actif'Agri du Centre d'étude et de prospective du ministère de l'agriculture, les exploitations biologiques emploient plus de travailleurs que les fermes conventionnelles : 2,26 UTA (unité de travail annuel) contre 1,95 en lait et 1,41 UTA contre 1,12 en grandes cultures. Détails.

L’employeur peut sanctionner un salarié en cas de faute avérée, mais une procédure stricte doit être respectée.

Vous voulez embaucher un salarié ? Pour trouver la personne qui corresponde le mieux à vos besoins et objectifs, suivez les conseils de Coline Gilson, du service "relations entreprises" à la Mirelux. Notamment pour la rédaction de la fiche de poste et de l'offre l'emploi, deux outils qui vous aideront.

« Devenir employeur, ça ne s'improvise pas ! », insiste Pierre Rondia, qui pilote le projet Interreg Cowform consacré à l'emploi et la formation en élevage bovin, en ouverture d'un webinaire consacré au recrutement des salariés. Pour réussir celui-ci, il faut en effet bien le préparer, c'est-à-dire quantifier...

Fabien est salarié au Gaec Petit Village dans l'Oise. Mais aussi à l'EARL Vandekerchove, à 10 km. Deux fermes différentes, l'une en bovin lait, l'autre en allaitant et céréales, et des patrons et façons de faire qui le sont aussi. Une diversité, liée au salariat à temps partagé, qu'il apprécie. L'organisation...

La Mutualité sociale agricole a publié ses chiffres de l'emploi en agriculture salarié, sur le 4e trimestre 2020, pour la production, la transformation, le tertiaire et les autres activités de service. Sont mentionnées notamment les évolutions observées par rapport au trimestre et à l'année qui précèdent, et ...

« Je n'arrive pas à trouver un bon salarié. » « Que de démarches pour devenir agriculteur ! » Combien de fois entend-on cela en plaine ou en élevage ? Thierry agriculteur d'aujourd'hui consacre donc son prochain RDV agri, lundi 22 novembre à 21 h sur sa chaîne Youtube, à l'emploi en agriculture, côté salariat...

Pierre, Vincent et Marjin sont des salariés d'élevage laitier heureux. L'un n'a « pas l'impression de travailler », l'autre apprécie la diversité des tâches qu'il effectue et le troisième « continue d'apprendre tous les jours ». Un ressenti favorisé par une organisation du travail bien huilée, une communicati...

Via le programme européen Cowform, une enquête a été menée sur le travail en élevage afin de mieux cerner les besoins des éleveurs bovins laitiers et allaitants, ainsi que les attentes des salariés d'élevage potentiels. Objectif : répondre au problème de surcharge de travail et de manque de main-d'œuvre, en a...

Le constat est sans appel : l'élevage peine à recruter, quels que soient la filière et le maillon concernés. Pour améliorer l'attractivité de ces professions, le Gis Avenir Élevages a mené plusieurs études afin de repérer les secteurs les plus tendus, ainsi que leurs atouts et contraintes pour les jeunes en f...

76 % des CAP, 82 % des Bac pro et 90 % des BTS agricoles sont en poste dans les trois ans qui suivent l'obtention de leur diplôme, selon une enquête du ministère de l'agriculture de 2019. Les chiffres le montrent : le taux d'insertion professionnelle de l'enseignement agricole est très bon. La meilleure preuv...

L'apprentissage a encore connu un bel essor cette année en agriculture ! Le ministre de l'agriculture l'a souligné lorsqu'il a dévoilé le taux de réussite aux examens agricoles de juin 2021. L'occasion de revenir, cet été, sur ce dispositif : la réforme qui a relancé son développement, ses atouts, les quelque...

Adventiel présente son application mobile dédiée au remplacement des agriculteurs. La plateforme Replace.me permet alors aux agriculteurs de transmettre les consignes de façon claire et de suivre les interventions durant leur absence.

Manipulation de matériel, chaleur, poussière, coronavirus... : les risques sont nombreux à la moisson, un moment de circulation intense d'engins et de personnes, des saisonniers embauchés pour l'occasion notamment. Mieux vaut donc rester vigilant, les précautions à prendre étant parfois simples à mettre en œu...

Combien de fois entend-on, d'un côté, les jeunes dire "je n'arrive pas à avoir de stage" et de l'autre, les agriculteurs se plaindre de ne pas trouver de stagiaire ? En mettant en relation les offres des exploitants et les demandeurs, la plateforme Stage-agricole.com facilite grandement la recherche. Témoigna...

Parallèlement à l'agrandissement des exploitations, la main-d'œuvre se réduit en élevage, d'où une charge de travail, physique comme morale, de plus en plus lourde. Or les éleveurs aspirent à davantage de temps libre comme peuvent en avoir les travailleurs d'autres secteurs d'activité. Un diagnostic de la fer...

Pour la troisième année consécutive, le nombre d’apprentis en formation agricole est en hausse. Mais malgré une demande forte des employeurs et la prolongation des aides à l’embauche, des freins persistent. Témoignages de chefs d’établissements.

Déjà le mois de février presque écoulé ! Il est grand temps de faire le point sur les évolutions du code du travail pour 2021, qui concernent les agriculteurs employant des salariés.